全市產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市大會發(fā)出“跑起來，鎮(zhèn)江！”的最強(qiáng)“動員令”，產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市主體是企業(yè)，服務(wù)企業(yè)發(fā)展、助力產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市，人社部門責(zé)無旁貸、大有可為。近日，市人力資源和社會保障局黨委書記、局長曾文兵在接受采訪時表示，產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市大會為實現(xiàn)“鎮(zhèn)江很有前途”宏偉目標(biāo)指明了方向，市人社部門將認(rèn)真貫徹落實會議精神，圍繞一個目標(biāo)、制定一套政策、開展五大行動，拿出高效服務(wù)的“人社方案”，讓人社服務(wù)與產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市同頻共振。

問：人才競爭力是產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市大會上提出的“四大競爭力”之一，人社部門下一步在提升人才整體競爭力將有哪些具體舉措？

答：市人社局將圍繞產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略，緊扣產(chǎn)業(yè)鏈打造人才鏈，堅持“引才”“育才”“留才”并舉，著力提升人才整體競爭力，為產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市插上人才的翅膀。重點開展五大行動。一是開展重大產(chǎn)業(yè)項目對接行動。我們將主動對接落地重點產(chǎn)業(yè)項目，優(yōu)化用工保障、人才招引、技能提升、社保經(jīng)辦等各項服務(wù)，著力做好項目落地后半篇文章，真正當(dāng)好服務(wù)企業(yè)發(fā)展的“店小二”。二是開展萬名高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)行動。落實畢業(yè)生來鎮(zhèn)就業(yè)補(bǔ)助12項扶持政策，舉辦“招才引智月”系列活動，加強(qiáng)校地企合作，進(jìn)一步提升留鎮(zhèn)率，確保今年引進(jìn)本科以上人才1.6萬人。三是開展職業(yè)技能提升展翅行動。加大技能培訓(xùn)補(bǔ)貼力度，開展百日免費線上技能培訓(xùn)行動，確保全年培訓(xùn)6.2萬人次，新增高技能人才3000人。四是開展“云招聘”保用工行動。全面優(yōu)化暢通網(wǎng)絡(luò)招聘渠道，打造線上“春風(fēng)行動” “就業(yè)援助月”活動，動態(tài)發(fā)布企業(yè)用工需求和求職信息，精準(zhǔn)服務(wù)企業(yè)用工。五是開展服務(wù)人才暖心行動。

我們計劃3年內(nèi)建設(shè)企業(yè)人才工作服務(wù)站300家，同時，積極完善人才留鎮(zhèn)落戶、安居、社保等保障激勵措施，營造拴心留才的社會環(huán)境。

問：會議強(qiáng)調(diào)，要全面濃厚大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的社會氛圍，讓鎮(zhèn)江成為極具吸引力、極富成功機(jī)會的創(chuàng)新熱土。人社部門將如何激發(fā)全市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力？

答：我們將重點抓好三個方面工作，激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，為企業(yè)搭好“唱戲”舞臺。抓政策升級，催生創(chuàng)業(yè)主體。重點扶持“大學(xué)生、高技能人才、科技人才、留學(xué)回國人員”四類人員創(chuàng)業(yè)，確保全年成功扶持5000人創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)3.5萬人。抓載體建設(shè)，構(gòu)建眾創(chuàng)空間。加快雙創(chuàng)示范基地、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范園、留學(xué)回國人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園、農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)，力爭全年創(chuàng)成省級創(chuàng)業(yè)示范基地2家、市級創(chuàng)業(yè)示范載體5家。抓氛圍營造，厚植創(chuàng)業(yè)文化。深入實施“創(chuàng)響鎮(zhèn)江”行動，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)企業(yè)創(chuàng)新交流、互惠合作、資源共享，遴選優(yōu)秀項目落戶鎮(zhèn)江。

問：今年人社部門將為全市企業(yè)減免社保費15.65億元，在加大助企政策對接、政策宣傳、政策落實上，人社部門有哪些實實在在的暖心實招。

答：為助力企業(yè)迅速復(fù)工達(dá)產(chǎn)，輕松“跑起來”，人社部門頂格實施社保降費緩繳政策，為全市2.4萬家企業(yè)減免社保費9.5億元；為全市4107家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金 5721.96萬元萬元，真金白銀減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。同時進(jìn)一步放寬“穩(wěn)崗返還”政策享受條件，將批發(fā)零售、住宿餐飲、物流運(yùn)輸、文化旅游等受疫情影響較重的四類服務(wù)業(yè)企業(yè)納入政策范圍，通過大數(shù)據(jù)比對，無須企業(yè)申請，直接將穩(wěn)崗返還資金撥付到企業(yè)銀行賬戶。

問：會議指出，各部門要在營商服務(wù)供給上再下功夫,事項辦理要比別人更便捷，政策兌現(xiàn)要比別人更及時，全力以赴為企業(yè)松綁、為創(chuàng)新除障、為發(fā)展護(hù)航。在服務(wù)企業(yè)“快辦事”上，人社部門有哪些貼心措施？

答：近年來，人社部門著眼于服務(wù)的“信息化、便民化、自助化”，實施“一窗受理、一表集成、一網(wǎng)通辦、一卡通用、一次辦結(jié)”綜合柜員制改革，實現(xiàn)80%的事項僅需提交2個材料即可辦理，80%的事項當(dāng)場辦結(jié)，全市設(shè)置自助服務(wù)一體機(jī)349臺。近日，我市第一臺7×24小時“智慧人社”自助服務(wù)一體機(jī)在鎮(zhèn)江農(nóng)行大市口分行正式投入使用，并將逐步推進(jìn)8家合作銀行所有網(wǎng)點的全覆蓋, 實現(xiàn)人社業(yè)務(wù)就近辦、隨時辦、網(wǎng)上辦。我們將圍繞重點項目落地，主動對接企業(yè)，優(yōu)化“用工保障、人才招引、技能提升、社保經(jīng)辦”四項服務(wù)，著力做好項目落地后半篇文章，真正當(dāng)好服務(wù)企業(yè)發(fā)展的“店小二”。 本報記者 楊佩佩

本報通訊員 袁增耀